Konstruktive Rückmeldung geben und individuelle Bedürfnisse berücksichtigen

Gesund führen bedeutet, Mitarbeitende und Teams motivieren, unterstützen und in eigenverantwortlichem Arbeiten fördern. Gerade in Umbruchzeiten wie 2020 haben Führungskräfte Erfolg, wenn sie das Wohl der Beschäftigten im Blick behalten, ihnen zur Seite stehen, konstruktive Rückmeldungen geben und individuelle Bedürfnisse berücksichtigen.